CAC40

ACCOR . -0.68%
AIR LIQUI. +0.15%
AIRBUS SE. +0.92%
ARCELORMI. -0.69%
AXA . +0.27%
BNP PARIB. -0.59%
BOUYGUES . -1.02%
BUREAU VE. +0.14%
CAP GEMIN. +2.15%
CARREFOUR. -0.79%
CREDIT AG. -0.41%
DANONE . +0.26%
DASSAULT . +2.26%
EIFFAGE -1.24%
ENGIE -0.49%
ESSILORLU. +1.96%
EUROFINS . +1.29%
EURONEXT +0.31%
HERMES IN. +0.19%
KERING . +0.29%
L'OREAL . +0.60%
LEGRAND -0.43%
LVMH . +0.05%
MICHELIN . -0.56%
ORANGE -1.01%
PERNOD RI. +2.32%
PUBLICIS . +0.67%
RENAULT . -0.18%
SAFRAN . +0.65%
SAINT-GOB. +0.19%
SANOFI . +0.70%
SCHNEIDER. +0.62%
SOCIETE G. -0.78%
STELLANTI. -2.94%
STMICROEL. +0.75%
THALES +1.32%
TOTALENER. -0.24%
UNIBAIL R. -0.91%
VEOLIA EN. -0.63%
VINCI . -0.67%
Dernière mise à jour: 07 août 2026 10:45

CAC40

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8716,740 pts

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Matières premières

Devises

Taux Benchmark

20 juin 2023 - Chiffres du jour

61

ADP

L'étude People at Work 2023 réalisée par le cabinet ADP montre que plus de la moitié des Français (54 %) estiment percevoir un salaire insuffisant. Un niveau d'insatisfaction qui monte à 61 % pour les femmes, voire à 65 % pour les mères, contre 49 % pour les hommes et 52 % pour les pères.
En termes de secteurs, 65 % des salariés de l'éducation et de la santé se considèrent sous-payés, devant ceux de l'industrie (60 %), du commerce (59 %), du transport et la logistique (58 %). À l'opposé, ils ne sont que 29 % d'insatisfaits dans le secteur des médias et de l'information.

Tags : adp, salaire, femme, étude, enquête,

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